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El Derecho Laboral: Fuentes, Ordenamiento y Protección Constitucional

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La Ley como Fuente de Ordenación Social

Significado, Trascendencia y Clases

La ley es una norma jurídica promulgada por el Estado, que posee dos modalidades diferenciadas por el Derecho del Trabajo:

Singularidades del Ordenamiento Jurídico-Laboral y su Dinámica Operativa

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La vida en sociedad presupone pautas de conducta, órdenes cognitivos y valorativos, y estructuras normativas cuya concurrencia predetermina las actitudes de sus miembros, las pautas de comportamiento y las responsabilidades derivadas de sus actuaciones. Con la expresión “normatividad” inferimos el grado de coerción que detentan dichos órdenes axiológicos.

El Derecho es una abstracción de expectativas de conducta protocolizadas que se formalizan en prescripciones escritas. El conjunto de Seguir leyendo Singularidades del Ordenamiento Jurídico-Laboral y su Dinámica Operativa →

El Trabajo en la Antigua Roma: Esclavitud, Libertos y Gremios

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Características de los Hombres Libres y del Sistema Esclavista

Vivir del trabajo y del jornal igualaba al hombre libre al esclavo, de ahí que a medida que se difundía la esclavitud decreciera la importancia del trabajo libre. La presencia del esclavo en casa del amo acentuaba su posición de subordinación y ejecución. Sus servicios se prestaban conforme a las instrucciones ordenadas por el señor en cada momento, el cual hacía suyo el producto del trabajo realizado por el siervo según las Seguir leyendo El Trabajo en la Antigua Roma: Esclavitud, Libertos y Gremios →

El Trabajo en la Antigüedad: Del Esclavismo a los Gremios

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Carácterísticas hombres libres y del sistema Esclavista


Vivir del trabajo y del Jornal igualaba al hombre libre al esclavo, de ahí que a medida que se difundía La esclavitud decreciera la importancia del trabajo libre. La presencia del esclavo en Casa del amo acentuaba su posición de subordinación y ejecución. Sus servicios Se prestaban conforme a las instrucciones ordenadas por el señor en cada Momento, el cual hacia suyo el producto del trabajo realizado por el siervo Según las reglas Seguir leyendo El Trabajo en la Antigüedad: Del Esclavismo a los Gremios →

Ley Orgánica de Responsabilidad del Menor: Análisis y Resumen

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Ley Orgánica de Responsabilidad del Menor: Análisis y Resumen

Título Preliminar: Ámbito de Aplicación

El artículo 1 de la Ley Orgánica de Responsabilidad del Menor (LORPM) establece que esta ley se aplica a los mayores de 14 y menores de 18 años que hayan cometido delitos o faltas. Los menores a los que se les aplica esta ley gozan de los derechos reconocidos en la Constitución, la Ley Orgánica de Protección Jurídica del Menor, la Convención de los Derechos del Niño y otros tratados Seguir leyendo Ley Orgánica de Responsabilidad del Menor: Análisis y Resumen →

Relaciones Laborales y Derecho del Trabajo: Un Análisis Completo

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RELACIONES DEL TRABAJO Y DERECHO DEL TRABAJO

I. EL TRABAJO COMO OBJETO DE LA REGULACIÓN JURÍDICA

El derecho del trabajo es un sector del Ordenamiento Jurídico (O.J.) que tiene un objeto particular: el trabajo. El trabajo es una realidad económica y sociológica que es acogida por el derecho. El trabajo es la actividad humana realizada con esfuerzo que tiene como objetivo obtener medios de vida y atender necesidades sociales.

1- El término trabajo tiene diferentes acepciones:

El Cabildo Insular: Organización y Funcionamiento

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El Cabildo Insular: Concepto y Elementos

Definición y Reconocimiento

El Cabildo Insular se define como una organización local con la finalidad de gobernar y representar cada una de las Islas Canarias. La Constitución Española (CE) y la Ley Reguladora de las Bases del Régimen Local (LRBRL) lo reconocen como órgano de gobierno, administración y representación de las Islas.

El Cabildo Insular es una Administración Pública de carácter territorial que refleja una singularidad del derecho español. Seguir leyendo El Cabildo Insular: Organización y Funcionamiento →

Derecho de Propiedad: Concepto, Características y Clasificación

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Derecho de Propiedad

Concepto

La propiedad, derivada del término «propio» (que pertenece a una persona), es el derecho que una persona o entidad tiene para usar, disfrutar y disponer de un bien, así como para recuperarlo de aquellos que lo posean o retengan injustamente (artículo 1228, caput, del Código Civil). Es el derecho subjetivo más completo dentro del derecho de propiedad.

Función Social y Ambiental

El Código Civil (artículo 1228, § 1) reafirma la función social de la propiedad, establecida Seguir leyendo Derecho de Propiedad: Concepto, Características y Clasificación →

Derecho Mercantil: Conceptos Fundamentales y Aplicaciones

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¿Cuál es la nota diferencial intrínseca del contrato mercantil frente al contrato civil? ¿Además de esta nota hay otras notas distintivas del contrato mercantil?

En el ámbito mercantil la obligación se objetiviza y en el civil es subjetiva. Otras notas distintivas pueden ser:

El Derecho a la Propiedad Privada en la Constitución Española

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Art. 33.1 CE

1. Se reconoce el derecho a la propiedad privada y a la herencia.

2. La función social de estos derechos delimitará su contenido, de acuerdo con las leyes.

3. Nadie podrá ser privado de sus bienes y derechos, sino por causa justificada de utilidad pública o interés social, mediante la correspondiente indemnización y de conformidad con lo dispuesto por las leyes.