Archivo de la categoría: Derecho

Libre Circulación de Personas y Trabajadores en la UE: Derechos y Excepciones

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Libre Circulación de Personas en la UE

La libre circulación de personas es un concepto distinto a la libre circulación y residencia de los ciudadanos, aunque en la práctica han convergido ambas dimensiones: libre circulación de personas y ciudadanía de la UE.

Se refiere a los nacionales de un Estado miembro que se desplazan a otro Estado miembro con la finalidad de ejercer una actividad económica.

Tipos de Actividad Económica

Fundamentos del Derecho: Normas, Fuentes y Conceptos Clave

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Resumen de Derecho

El derecho surge de la necesidad humana de regular la convivencia y resolver conflictos mediante un conjunto de normas jurídicas.

Conceptos Fundamentales

Normas Jurídicas: Reglas de conducta coercibles, ordenadas y aplicadas por el Estado.

Estado: Organización jurídica compuesta por territorio, población y gobierno.

Justicia: Dar a cada uno lo que le corresponde.

Derecho: Ordenamiento mínimamente justo y coercible de las conductas humanas.

Elementos del Derecho

Sistema Jurídico Español: Fuentes y Control Constitucional

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Rigidez Constitucional

La rigidez constitucional se refiere a la protección de la Constitución frente a la legislación ordinaria. Una Constitución rígida requiere un procedimiento especial para su modificación, diferenciando entre legislación ordinaria y constitucional. La Constitución Española (CE), en sus artículos 166 a 169, establece un procedimiento ordinario y otro agravado para su reforma.

Procedimiento de Reforma

Competencias Laborales del Estado en España

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Legislación Laboral Estatal Exclusiva

La Constitución Española (CE) establece la legislación laboral como competencia exclusiva del Estado, excluyendo a las Comunidades Autónomas (CCAA), que solo pueden asumir su ejecución (art. 149.1.2ª y 7ª). La jurisprudencia interpreta legislación en sentido amplio (leyes y reglamentos) y laboral en sentido estricto, excluyendo funcionarios y fomento del empleo.

Alcance de las Competencias Autonómicas

Las CCAA pueden aprobar actos administrativos y reglamentos Seguir leyendo “Competencias Laborales del Estado en España” »

Resolución de Conflictos Laborales: Individuales, Colectivos y Plurales

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Procedimientos de Solución de Conflictos Laborales

Conflictos Individuales, Colectivos y Plurales

En las relaciones laborales, es crucial distinguir entre relaciones pacíficas y conflictivas. En las sociedades modernas, los conflictos son habituales, y el Derecho busca reconducirlos al orden. Un conflicto adquiere dimensión jurídica cuando las partes deciden someterlo a un procedimiento jurídico. El conflicto laboral surge cuando hay disidencia entre los sujetos de la relación jurídico-laboral Seguir leyendo “Resolución de Conflictos Laborales: Individuales, Colectivos y Plurales” »

Derecho Civil: La Capacidad Jurídica de las Personas

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Capacidad Jurídica

Principios y Reglas

  1. Toda persona tiene capacidad de goce, pero no toda persona tiene capacidad de ejercicio.
  2. La capacidad de ejercicio presupone la capacidad de goce, pero la capacidad de goce no presupone la de ejercicio.
  3. Las normas que rigen la capacidad de goce y la capacidad de ejercicio son sustancialmente diferentes.
  4. La incapacidad de ejercicio puede subsanarse, pero la falta de capacidad de goce no.
  5. Las normas que regulan la capacidad jurídica son de orden público.
  6. Las causales Seguir leyendo “Derecho Civil: La Capacidad Jurídica de las Personas” »

Titularidad y Ejercicio de Derechos Fundamentales en España

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Titularidad y Ejercicio de Derechos Fundamentales

Introducción

El Título I de la Constitución Española (CE) inicia con el capítulo «De los españoles y los extranjeros», estableciendo las condiciones para el ejercicio de los derechos fundamentales, enfocándose en la nacionalidad y la mayoría de edad. Aunque no define derechos sustantivos, consagra el derecho de asilo (art. 13.4 CE) y considera la nacionalidad como un derecho en sí mismo.

Los derechos fundamentales, siendo derechos subjetivos, Seguir leyendo “Titularidad y Ejercicio de Derechos Fundamentales en España” »

Funciones Constitucionales del Rey en España

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Funciones Específicas del Rey

Nombramiento y Cese del Presidente del Gobierno

En una Monarquía parlamentaria, el Rey propone, nombra y pone fin a las funciones del Presidente del Gobierno según la Constitución.

Propuesta de Candidato

Tras renovar el Congreso o en otros supuestos constitucionales (Art. 99.1 y 101 CE):

  • Tras elecciones generales.
  • Tras pérdida de confianza del Presidente.
  • Tras dimisión voluntaria del Presidente.
  • Tras fallecimiento del Presidente.

El procedimiento incluye consultas con Seguir leyendo “Funciones Constitucionales del Rey en España” »

La Soberanía Estatal y sus Implicaciones en el Derecho Internacional

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Comportamiento Soberano de los Estados

Los Estados, en su comportamiento internacional, se guían con frecuencia por intereses políticos de poder más que por consideraciones jurídicas. Esta realidad tiene consecuencias que influyen en los principios de la Carta de las Naciones Unidas, particularmente en los dos primeros relativos a la soberanía. La búsqueda de poder por parte de los Estados a menudo lleva a la violación del derecho internacional, un problema agravado por la precariedad de las Seguir leyendo “La Soberanía Estatal y sus Implicaciones en el Derecho Internacional” »

El mandato parlamentario en España: análisis constitucional

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El Mandato Parlamentario en España

6.2. La Exclusión del Mandato Imperativo (Art. 67.2 CE)

Los miembros de las Cortes Generales no están ligados por mandato imperativo. El vínculo que el proceso electoral establece entre el cuerpo electoral y los parlamentarios electos es el de un simple mandato representativo.

Los artículos 27.1 del Reglamento del Congreso de los Diputados y 30.3 del Reglamento del Senado permiten a Diputados y Senadores cambiar de Grupo Parlamentario.

6.2.1. Mandato Imperativo Seguir leyendo “El mandato parlamentario en España: análisis constitucional” »