Archivo de la etiqueta: Principios jurisdiccionales del derecho laboral

Principio jurisdiccional

  • VÍAS DE SOLUCIÓN DE LOS CONFLICTOS DE TRABAJO

Las vías para la solución de los conflictos laborales:

  •  Solución autónoma pura, acuerdo o avenencia entre las propias partes en discordia,
    •  Solución autónoma con intervención no dirimente de mediador o conciliador, para aproximar las posiciones de las partes cuya adopción les compete a ellas.

    • Solución heterónoma decidida por una instancia distinta a las partes, habilitada para resolver el conflicto, pero desprovista de naturaleza jurisdiccional

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Principio jurisdiccional

1.COMPETENCIAS DEL ORDEN JURISDICCIONAL SOCIAL

Las competencias propias del orden social de la jurisdicción se extienden a la rama social del derecho, que según ha precisado la jurisprudencia comprende las cuestiones referidas al Derecho del Trabajo , tanto en su dimensión individual como colectiva, al (Derecho colectivo del Trabajo o Derecho sindical y al Derecho de la Seguridad Social. En definitiva, “rama social del derecho” es una expresión que desde el punto de vista de la estructura Seguir leyendo “Principio jurisdiccional” »